はじめに:退職代行、どこを選ぶのが正解?
「もう会社に行きたくない」「でも上司に言いづらい」――そんな悩みを持つ人が増える中で、退職代行は“普通の選択肢”になりつつあります。
しかし、ひとくちに退職代行といっても、
- 弁護士が運営しているもの
- 労働組合が運営しているもの
- 一般企業が運営しているもの
…などさまざま。
その中で注目されているのが、労働組合運営で交渉力もある「退職代行モームリ」です。
本記事では、利用者30人のリアルな声をもとに、モームリの評判・メリット・注意点を徹底検証します。
モームリは「低価格×交渉力×スピード対応」の三拍子揃った優良サービス
最初に結論を言うと、退職代行モームリは「費用を抑えつつ、合法的に交渉してもらいたい人」にとって非常に優れた選択肢です。
なぜならモームリは、労働組合が運営しており、会社との交渉(退職日、有給、備品返却など)を合法的に代行できる一方で、22,000円(税込)というリーズナブルな価格も実現しているからです。

労働組合運営で「合法的に交渉できる」安心感
退職代行は、「ただ会社に辞める意思を伝えるだけ」のサービスも多い中、交渉が必要な場面は意外と多くあります。
- 有給休暇を取りたい
- 社宅や備品をどう返すか相談したい
- 離職票や源泉徴収票の発行を催促したい
こういった場面で、モームリは労働組合法に基づいて会社と交渉可能。
一般の代行業者では「本人から連絡してください」と言われてしまう場面でも、モームリならあなたの代わりにやり取りしてくれます。
また、労働組合という性質上、会社も無視できず、対応に応じやすくなるという利点もあります。
利用者30人の評判を分析:満足度は高いが「向き不向き」あり
✅ 良い口コミ・高評価
実際にモームリを利用した30人へのアンケートで寄せられた声は以下の通り:
- 「夜中にLINEしてもすぐ対応してくれた」
- 「有給交渉までやってくれて、最終日まで気持ちよく過ごせた」
- 「格安なのにちゃんと辞められて、拍子抜けするほどスムーズ」
- 「会社から一度も連絡が来なくて本当に助かった」
これらの声に共通するのは、「安いのにちゃんと交渉してくれた」「即対応してくれた」という安心感。
❌ 注意点・悪い口コミ
一方で、以下のような不満の声も見られました:
- 「弁護士じゃないから未払い残業代の請求には対応できなかった」
- 「返信が遅いときがあって不安になった」
- 「人によって対応のばらつきがある気がした」
つまり、トラブルの深刻度によっては物足りないケースもあるということです。
モームリが向いている人・向いていない人
✅ 向いている人
- 辞めたいけど言い出せない
- 有給休暇や離職票のことを交渉してほしい
- 安く済ませたいけど、最低限の交渉力は欲しい
- すぐに辞めたい(即日対応希望)
❌ 向いていない人
- 残業代や退職金の未払い請求をしたい
- 精神疾患やハラスメントで法的措置を検討中
- 会社から損害賠償を請求された
このような法的トラブルが関わるケースは、弁護士対応の退職代行を検討した方が良いでしょう。
まとめ
退職代行モームリは、「費用を抑えたいけど、しっかりと会社と交渉してほしい」という人に最適です。
- 労働組合運営で交渉OK
- 22,000円という低価格
- 即日・24時間対応可能
- 利用者の満足度も高い
ただし、法的トラブルへの対応は不可なので、必要であれば弁護士対応の代行を選びましょう。
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